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《医院中高层管理核心理念与管理技能提升》培训会议圆满结束

来源:遵医五院宣传科 发表时间:2019-12-16 浏览次数:782

  为提升医院中层干部的管理能力,提升干部队伍管理水平,更好更快的促进医院发展,12月14-15日,我院在行政A楼2楼多功能会议室举办《医院中高层管理核心理念与管理技能提升》培训班。医院领导班子成员、带教老师、机关后勤中层干部、临床医技科室正副主任、护士长、教研室正副主任、各党支部书记、各科室学科带头人、各引进博士、三甲联络员、教学秘书等相关人员参加培训班。


  本次培训,邀请海创(中国)医院管理研究中心专家邓成伟授课,培训从管理的认知、理念、技能和我是谁、做什么、怎么做到人人当责、管理者的执行能力、高效沟通与团队协作等方面对大家进行了讲解。通过丰富的理论和大量的案例分析,就如何打造一流团队、提高执行力和凝聚力,加强职工责任心和服务意识,加强上下级、科室之间、医患之间的有效沟通,怎样当好科主任、护士长,如何经营管理好科室等问题进行了精彩的讲解。运用案例分析、现场互动等多种授课方式给大家营造出轻松愉快的学习氛围,2天的精彩讲解,赢得了阵阵热烈的掌声。




  随后,陈世玖院长在总结中要求全院职工组织学习,并要求医院干部职工:1.理论学习要有收获,要学用结合,学以致用;2.要在思想上受洗礼,从思想上改变,学习别人的长处;3.勇于担当,敢于作为,要为团队着想,为团队担当;4.先锋模范作表率,要对照党章以及工作条例起先锋模范带头作用。


  本次培训,让医院中高层管理人员学习到新的管理理念,开拓了视野,领悟了管理本质,进一步提升了应具备的各项基础管理技能,引发了每位管理者对自己的角色定位、工作状态及发展目标等一系列问题的思考。为在下一步工作中能自觉自主发挥承上启下的管理职能,并通过有效管理提升医院各阶层员工的工作积极性与执行力打下了坚实的基础。